MM201422030 Art. L'intégration économique de la Méditerranée par les réseaux maritimes et portuaires

€9.48
Type d'édition : Papier
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Résumé

 

Suite au percement du canal de Suez à la fin du XIXe siècle, la Méditerranée devient un carrefour maritime majeur entre Europe, Asie et Afrique. La région portuaire connait dès lors un développement rapide et extraverti qui s’est accéléré ces dernières décennies, sous l’effet d’une nouvelle étape de la mondialisation. La participation des pays du Sud à cette économie mondialisée est le signe d’évolutions profondes que nous proposons d’aborder, d’une part à travers l’étude des réseaux maritimes et portuaires, et d’autre part à travers une réflexion plus conceptuelle sur l’intégration régionale et l’enracinement territorial des processus mondialisés.

9782747223997
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Much has been said and written about work motivation since the advent of modern organizations. Management theories of motivation have focused their input on the identification of external stimuli that could be operated by organizations and over, the managers, with a view to stimulate the motivation of individuals. This article proposes a reversal of approach. Work motivation is understood as a highly dynamic individual resulting from the investment activities of three registers: Bonds, Initiatives and Aspirations. These three books are indispensable to each individual to work and are specific to each (the content varies from one individual to another) and are constantly changing, as and when they are actually invested and that the individual gets older. This conceptualization builds a new approach to the management of organizational motivation: the direction it proposes is to make each individual work of both the guardian and regulator of its Obligations / Initiatives / Aspirations.

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