SOMMAIRE

L’intégration des nouveaux arrivants : un dispositif RH de lutte contre l’obsolescence des compétences ? Enseignements tirés du cas de SNCF Réseau
Jean-François GARCIA, Samuel GRANDVAL, Nathalie MONTARGOT, Ewan OIRY

L’influence ambivalente des relations affinitaires sur le bien-être au travail : le cas des cadres
Laura D’HONT

Soutien organisationnel perçu, implication organisationnelle et satisfaction au travail : effets sur l’absentéisme maladie dans la fonction publique territoriale
Fatéma SAFY-GODINEAU, Amar FALL, David CARASSUS

Résumés - Abstracts

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