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Plus de 100 questions sur le climat : en route vers la COP 21
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Le nombre de catastrophes naturelles augmente mais est-ce vraiment le signe de changements climatiques en cours ?
Le 5e rapport du Giec publié le 2 Novembre 2014 met les décideurs politiques devant leurs responsabilités. Rester sous la barre des 2°C ne pourra s'obtenir sans en mettre le prix fort, une réduction drastique des émissions mondiales de gaz à effet de serre : de - 40 à - 70 % entre 2010 et 2050, et de - 100 % d'ici à 2100, c'est-à-dire plus aucun rejet dans l'atmosphère.
C’est un chantier énorme qui mobilisera des centaines de milliards de dollars d'ici à 2030 pour tourner le dos aux énergies fossiles au profit des énergies renouvelables, et intensifier l'efficacité énergétique.
Avec son accord du 24 octobre 2014, l'Europe est la première à mettre sur la table des engagements chiffrés en vue de la conférence de Paris en décembre 2015, où pourrait être signé un accord mondial sur le climat. Elle s'y était engagée pour pouvoir faire pression sur ceux qui rechignent à prendre leur part du fardeau et rejettent l'idée d'un traité international contraignant
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Our environment is constantly changing new technologies, changes in purchasing behaviour, instantaneous information available to almost everyone, public health issues…
In this highly competitive context, the sales function is more than ever the driving force of the company, which is looking for professional salespersons capable of adapting, selling successfully and achieving their objectives.
ISBN : 978-27472-3500-6
INTERNATIONAL PRICE : 35 EUROS
Who is the book for?
Leadership with Soul is written for established and aspiring business leaders in all shapes and sizes of organisation, within every market category and industry sector around the world. Anyone, from a management student to a global CEO, who wants to become a more inspirational leader and achieve better outcomes, will benefit from reading this book.
A qui s’adresse ce livre ? Toute personne soucieuse de chercher des solutions face aux blocages actuels du système social et économique encore renforcés par les conséquences de l’épidémie COVID.
L’ouvrage est structuré en trois parties :
1. La situation de la dette avant l’épidémie
2. Les tendances à moyen terme
3. Que faire pour sortir de la crise et réinstaller une croissance durable ?
Pourquoi faire tant d'efforts pour protéger la biodiversité ?
On peut définir l’intelligence économique comme l’ensemble des opérations de surveillance de l’environnement concurrentiel comprenant : veille, sécurisation de l’information, influence. Le lobbying, également appelé stratégie ou action politique, désigne l’influence menée par une organisation sur la décision publique pour obtenir ou maintenir un environnement favorable.
Comment décrypter et mieux comprendre l’univers complexe et croissant de la finance responsable, cette pratique qui se présente comme une alternative ? Ce livre, par son approche à la fois théorique et pratique, apporte aux professionnels ou étudiants des pistes de réflexion aptes à développer leurs potentialités dans les domaines comportemental, commercial et de responsabilités managériales.
ISBN : 978-2-7472-3257-9
Pages : 206
Format : 16 x 24 cm
Date de parution : Mars 2022
Règles, techniques et témoignages.
Préface de Dominique BUSSEREAU
Ce premier ouvrage sur le sujet de la crise du COVID-19 a pour but d'aider toutes les organisations à gérer cette crise. Rédigé par un collectif de professionnels et de chercheurs en management, ce livre permet de définir cette crise, de proposer des manières de la gérer et de s'interroger sur les modalités de sortie.
Depuis les années 1980, marquées par la fin des « trente glorieuses », les entreprises privées et les services publics ont été engagés dans des processus de globalisation de leurs marchés, de rationalisation de leurs processus de développement et de fonctionnement, ainsi que de responsabilisation sociale et environnementale.
"L’HUMAIN AU CŒUR DU LEADERSHIP" est destiné aux dirigeants d’entreprises, aux cadres et aux étudiants en Management. Ce livre est utile aux dirigeants de tout type ou taille d'organisation quel que soit le secteur d’activité.
Ce livre profitera à toute personne qui aspire à devenir un leader moteur souhaitant obtenir de meilleurs résultats de ses équipes.
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