Revue Internationale de Psychosociologie et de gestion des Comportements Organisationnels - 2023 - volume 29 - n°76

69,00 €
TTC
 

 

 
Type d'édition : Papier
Quantité
Add to wishlist
In Stock

-Organizational Justice in Employment Interviews: Addressing the Justice Paradox

Agnes CECCARELLI, Sybille PERSSON

-Manager les paradoxes organisationnels par la conciliation : une analyse métaphorique basée sur la conciliation juridique

Romain LONCEINT

-Reconnaissance au travail : entre plaisir et gêne

Alexis ABELI, Claire DUPONT

-Comprendre les stratégies d'ambiguïté des clients professionnels générant un risque de corruption : cas de recherche-intervention dans le secteur bancaire

Patrice CAILLEBA, Nicolas DUFOUR

-L'adéquation personne/environnement sous la lentille des professionnels en gestion des ressources humaines

Andrée-Anne DESCHÊNES

978-2-7472-3421-4
100 Produits
Nouveau

Vous aimerez aussi

16 autres produits dans la même catégorie :

Availability: 50 In Stock

Cet ouvrage apporte une connaissance clarifiée du savoir surconscient, qui se manifeste le plus souvent de façon informulée. Il se propose de répondre ainsi au besoin le plus profond de chacun d'entre nous, celui d'une authentique harmonisation face aux deux erreurs vitales, la vaine poursuite de désirs sans cesse multipliés ou la quête écrasante de l'impossible perfection.

Availability: 200 In Stock

Ce premier ouvrage sur le sujet de la crise du COVID-19 a pour but d'aider toutes les organisations à gérer cette crise. Rédigé par un collectif de professionnels et de chercheurs en management, ce livre permet de définir cette crise, de proposer des manières de la gérer et de s'interroger sur les modalités de sortie. 

This website uses cookies to ensure you get the best experience on our website